16 sep 20192 minuten om te lezenWat onbesproken blijftWe zijn twee minuten bezig en ik ben de draad al kwijt. We bereiden ons voor op een nieuw traject. Daarom zijn we aangeschoven bij een...
19 aug 20192 minuten om te lezenWaarom die opgestoken duim zo belangrijk isHet zou goed zijn als teams in organisaties eens wat vaker een duimpje naar elkaar opstaken. We zien nu dat mensen vooral horen wat ze niet
3 jul 20192 minuten om te lezenWat als teams achterover gaan leunen?Daar zitten ze dan. Het docententeam. Net terug van vakantie. Voor de zomer heb ik ze geholpen om hun kernopdracht helder te krijgen. Het...
16 mei 20192 minuten om te lezenTips om je team te laten spartelenSoms vragen teams je om hulp terwijl ze voldoende kwaliteit hebben om het zelf op te lossen.
14 apr 20192 minuten om te lezenLuie interventies aanleren is keihard werkenWe schuiven aan bij een werkoverleg in het onderwijs. De leidinggevende spreekt haar team aan op de aankomende open dag. De...
19 mrt 20192 minuten om te lezenJe impact in teams vergrotenSchoorvoetend kwam hij na het college naar me toe. “U vroeg waarom wij moesten lachen. Wij moesten lachen omdat we uw mimiek zo opvallend...
8 jul 20143 minuten om te lezenIk heet helemaal geen Klaasie! Huilend kwam hij bij de tent aangerend. "Mama, ze noemen me allemaal Klaasie. En ik heet helemaal geen Klaasie!" Verdrietig en...